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休产假年终奖怎么算 扒一个大家感兴趣的话题:年终奖何时发 又该怎么算

2015年4月8日  阅读: 586

【理财超市】新进员工有年终奖吗?年终奖怎么算?1224


稍后补充视频简介

视频点评:

joshteel:年终奖是每个人关注理财基本金,努力工作吧,筒子们!

光的信徒25193839:我也是,想着换了,但又懒得动。。怎么解啊//@杭椒大辣辣62656694:年底了,又觉得薪水太低了,拿年终奖,准备再换一家了。每天做相同的事,太无聊了。

光的信徒25193839:看来你们福利好啊。我的有两年没动静了。 //@HE李志HE:年年有余年年涨,钱会越来越多的哦

光的信徒25193839:当老板的,果然不一样,教育起员工来,都是一套一套的。 //@HE李志HE:应老师太能说了,时长不够用了。

HE李志HE:应老师太能说了,时长不够用了。

HE李志HE:年年有余年年涨,钱会越来越多的哦

杭椒大辣辣62656694:年底了,又觉得薪水太低了,拿年终奖,准备再换一家了。每天做相同的事,太无聊了。

爱zhi笔记:好快,又是一年了,不知道今年能发多少

胭脂点灯:不是说要讲个税吗?怎么没有看啊

光的信徒25193839:那个,如果安全无事故,煤炭行业的安全金能发不少的。


精彩内容:

小编有话说:

年底了,又到了一年发年终奖的时候了,还没拿到年终奖的同学是不是有期待,也有担心呢,到时年终奖什么时候发,到底发多少,是怎么计算出来的呢?今天小金就给大家扒一扒这个话题。

一、年终奖什么时候发

其实年终奖什么时候发,并没有一个明确的规定,当然法律上也没有这个规定。其发放额度、时间和形式一般由企业自己根据情况调整。考虑到传统习惯,大多数企业年底都会给员工发年终奖,一般都是一月出发放年终奖。

按常理来说也应该年前发放,不然怎么叫年终奖啊。原因很简单,年关将近,双薪、年终奖、花红,是很多人盼望过年的理由之一。能拿到年终奖当然皆大欢喜。所以大部分发年终奖的企业,都会在这时候发。

二、年终奖三种计算方法

目前法律并未对年终奖的发放标准做出特殊规定。如果劳动者与单位签订合同中有约定的,按约定执行;如无约定,单位规章制度中有奖金发放规定的,则据奖金发放制度执行。

目前主要有三种的年终奖发放形式,不同方式年终奖计算方法也不一样。

(一)绩效考核

根据个人年度绩效评估结果以及公司业绩结果来发放绩效奖金。目前,大部分公司的绩效考核规则都是公开的,许多都会通过绩效合同,与员工进行事先明确约定,根据年终业绩的完成情况进行打分,不同的分值对应不同的绩效奖金系数。

据介绍,通过绩效考核的方式颁发年终奖金已成为趋势,例如某超市的店长,年度考核分为四等,超额完成销售任务的以上为特等;恰好完成的算甲等;未完成的算成乙等,不同等级对应不同的年终奖额度。

(二)红包

由老板给员工发放不确定数目的红包。这种年终奖计算方法比较私秘,有的作为辅助年终奖发放,有的对关键性岗位员工发放。也有企业没固定年终奖发放形式,直接由老板来发放红包,这种方式全凭员工在老板心里的位置、印象等。

(三)年底双薪

所谓双薪,其实就是单位按照规定程序向个人多发放一个月工资,是单位对员工全年奖励的一种形式。目前,行政机关及大多数企业称之为“第13个月工资” (即“12+1”)。年底双薪和年终奖并非同一概念,年终奖的发放条件更多的是跟绩效挂钩;但年底双薪一般仅与工作时间关联。不过,有些用人单位对获得年底双薪的条件做了系统设定,如绩效达标等,此时的年底双薪已有年终奖的概念;第二,既然年底双薪制与工作时间关联,则用人单位对其发放条件都有设定,如设定“年底双薪发放时劳动者必须在册,否则不具备申领条件”等。

三、年终奖计税方法与公式

根据现行个税政策,纳税人取得全年一次性奖金,应单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税。计税方法分两种情况:

如果在发放年终奖当月,雇员当月工薪所得高于或等于税法规定的费用扣除额,即3500元时,适用公式为:应纳税额=当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数当月工薪所得低于3500元时,适用公式为:应纳税额=【当月取得全年一次性奖金-(当月工薪-3500)】×适用税率-速算扣除数

多发1元有可能少得千元

由于不同的税率对应不同的全月应纳税所得额,因此很有可能年终奖多发了,到手里不一定就多。

比如,甲和乙月工薪都高于3500元,甲获得的年终奖为18000元,乙年终奖为18001元。甲应纳个税计算方法是:18000÷12=1500元,对应税率及速算扣除数为:3%、0,甲的应税额=18000×3%-0=540元;税后所得为17460元。

乙应纳个税计算方法是:18001÷12>1500元,所对应税率及速算扣除数为:10%、105,乙的应税额=18001×10%-105=1695.1元;税后所得16305.9元。这样一来,乙较甲少了1000多元。

网友点评:

zj_s:谁说了算???……

相思杜://@zj-s :谁说了算???……公司老板说了算 哈哈

崔11061194:我们的年终奖30大元说出来吓死你!!!


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