因为长的丑 员工年终奖被打折扣

精彩内容：

【“‘好色’女主管克扣我年终奖。】

以往年终奖均在10多万，今年猛降至3万……”近日，张江网友“月初惊弓鸟”在微博上，称自己受到职场相貌歧视，引起网友热议。而截至目前，该女主管尚未作出正面回应。

事情源起2月5日网友“月出惊弓鸟”的两条微博——

愤怒的他贴出了有关的聊天记录：

之前他向女主管询问自己的年终奖情况是的记录截图：

而后来，当他看到该女主管和闺蜜的聊天记录时，才明白居然是因为自己“长得丑”！

在这部分对话中，女主管说：“长成猪头那样，还嫌年终奖少了”、“看到他就想吐，长得跟东海龙王似的。”“客户都被他吓跑了。好歹长好一点，给我挣点脸面，我也能跟其他人一样打分”……

女主管和闺蜜的聊天记录截图：

最新进展：年终奖已补平

此事经微博披露后，引起众多网友关注，不少人对此表示了愤慨。

“我是公司骨干，靠技术吃饭的，5年多来年终奖一直是10多万元，今年却变成了3万元。”当事人“月初惊弓鸟”对记者说，在公司效益增长的情况下，自己年终奖下降得厉害。他询问负责打分的女主管时，对方多次闪烁其词地回避。此后，当他看到该女主管和闺蜜的聊天记录时，才明白原因居然是因为自己长得丑。

“月出惊弓鸟”说，自己是搞IT的，吃的是技术饭，年终奖不应该和长相挂钩。他也对自己的相貌进行了说明：“我小时候一次骑摩托出了车祸，鼻梁骨断缺了，脸中间位置有个疤痕，仅此而已，我也曾英俊少年，丑，不是我的错。”

记者致电该女主管，对方确认已在网上看到此事，对于“是否因网上说的看他相貌丑陋而给他3万元年终奖”时，对方答复“这个问题很无聊”。对于公司年终奖有何发放规则，她又答“无可奉告，每个公司都有自己的年终奖考核标准”。

“月出惊弓鸟”表示，虽然公司已给他补平年终奖，并调换了部门，可他无法忍受这种职场歧视，所以才选择网络曝光。

昨天，“月出惊弓鸟”继续在微博上表达他的愤怒：

今天上午，针对“如何拿到私人聊天记录”的追问，他做出了如下答复：

律师说法——

“如有悖于同工同酬的法律规定来发放年终奖，那就是违法。”对此，劳动法律师吴月超表示，企业的年终奖发放应有发放标准，如受到不合理待遇，可向劳动仲裁部门提起劳动仲裁。他认为，职场相貌歧视较容易出现在入职面试中，年终奖和相貌挂钩实为罕见。

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网友点评：

脆弱的猪欣：我想问那主管很漂亮吗，凭什么说人丑

程昊8915773：能说下哪个公司吗？

纪颜_nana：这尼玛以后都是逼人整容的节奏[doge]

手机用户3522622001：哈哈！女主管当心皮蓬将军会来找你！

当年楼兰：这种人怎么能当主管，办事没有原则，如果得罪还不知怎么穿小鞋呢，这种应该人老珠黄时被老公踢了，或者也来场车祸毁容后让人歧视，

丧尸的挽歌：看女主管操行应该是潜规则上位

只喜新人笑谁念旧人哭1810907380：把这个可恶的女主管弄出来先奸后杀，再奸再杀！！！

海上渔家别墅春爱：[笑cry]好色女主管

昆明生活资讯台：长得再漂亮有什么用，下场还不是都一样，娱乐圈都是如此何况你一个小小的主管，建议找一群驴弄死拉到！

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